Für herausfordernde Aufgaben in unserem Unternehmen suchen wir eine/n

Datenbankentwickler (m/w)


N3 Engine Overhaul Services ist derzeit der weltweit modernste Instandhaltungsbetrieb für die Reparatur, die Überholung und den Test von Rolls-Royce Trent-Triebwerken. Als mittelständisches Gemeinschaftsunternehmen der Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc ist N3 in ein weltweites Repair & Overhaul Netzwerk eingebunden. N3 betreut Kunden in Europa, Amerika, Afrika, Asien und den GUS-Staaten.

Ihre Aufgaben

  • Mitgestaltung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer Datenbereitstellungs- und Reporting-Landschaft basierend auf aktuellsten Technologien als Teil eines selbstorganisierten Agile-BI Teams
  • Datenmodellierung, Strukturierung und Design der ETL-Prozesse auf Basis der Technologien des Microsoft SQL Server als Teil einer Azure-Cloud-Hybrid Landschaft
  • Aktive Teilnahme an allen Aufgaben im Rahmen unserer agilen Prozesse wie Sprintplanungen, Schätzungen und Retrospektiven in selbstorganisierenden Teams
  • Unterstützung der Fachbereiche bei Schulungen zu den entwickelten Anwendungen und Funktionen
  • Eigenständige Dokumentation neuer und bereits bestehender Anwendungen für Anwendungsentwickler und Anwender
  • Test und Erprobung des Einsatzes neuer Technologien im Bereich Datenbank-Entwicklung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung oder alternativ eine Berufsausbildung z. B. als Fachinformatiker mit entsprechender Fortbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Datenbankentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Microsoft SQL Server und Azure-SQL
  • Sehr gute Kenntnisse im Design von ETL Prozessen und OLAP Datenbanken und SQL sowie im Datenbankdesign
  • Erfahrungen in agilen Vorgehensmodellen
    (SCRUM, XP, Kanban, Agile-BI)
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Loyalität und Teamfähigkeit
  • Eigenverantwortung und Kundenorientierung als Teamplayer in einem selbstorganisierendem Team
  • Agiles Mind-Set & hands-on Mentalität
  • Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle, spannende Aufgaben mit individueller Einarbeitung
  • Tarifliche Bezahlung
  • Moderne, ergonomische und barrierefreie Arbeitsplätze; toller Standort mit guter Infrastruktur
  • Individuelle on- und off-the-Job-Trainings
  • Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur, Ideenmanagement
  • Ernährungsangebote im Betriebsrestaurant, Sozialgetränke
  • Außergewöhnlicher Teamgeist, Mitarbeiter- und Familienveranstaltungen, eigener Sportverein

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an: